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    鲁东大学资源与环境工程学院2018年诚聘海内外人才

    时间:2018-03-22 14:09    作者:2007骑士vs活塞

    2007骑士vs活塞 www.atemco.net 鲁东大学坐落在“中国最佳魅力城市”——烟台,是一所以文理工为主体、多学科协调发展的省重点建设高校。学校为首批服务国家特殊需求博士人才培养项目单位、山东省应用型人才培养特色名校根据单位事业发展需要,现面向海内外公开招聘。

     

     

    学科专业

    岗位类型

    岗位研究方向

    岗位要求

    人数

    1

    逆境分子生态学

    副教授或讲师

    抗逆基因发掘、功能验证、蛋白互作分析及调控网络研究

    1. 熟练掌握植物分子生物学相关实验操作技术。

    2.遗传转化体系构建。

    3.具备CRISPR/Cas 9优先考虑。

    4.常用的分子生物学软件和办公软件。

    1-2

    2

    作物育种学

    副教授或讲师

    1.系统育种学

    2.基因组学分析

    3.植物遗传规律

    1.植物育种理论与技术。

    2.系统开展过遗传定位等农艺性状遗传规律研究。

    3.具备基因组测序范围的GWAS分析技术优先考虑。

    1-2

     

    1.恪守科学道德,学风正派、诚实守信、严谨治学、尊重他人,具有为我国科技事业发展艰苦创业的奉献精神;  

    2.身体健康,应聘者应具有博士学位,所学专业或所从事的专业与需求岗位的专业一致;具有相关的研究经验或具有海外留学经历的博士后优先;

    3.具有较强的中英文写作和独立从事科研工作的能力;  

    4.具有敬业和团队协作精神,工作踏实肯干,组织纪律性强。 

     

    1.附件1:鲁东大学公开招聘报名表。  

    2.身份证、学历、学位证书复印件、所有科研成果的首页做成1个PDF文件。

    3.个人简历。

     

    1.收到应聘者的电子材料后,邮件反馈给应聘者,材料不齐者不予考虑。  

    2.电话通知通过初审可以参加答辩的应聘者,并告知具体答辩时间、地点。请务必提供正确的手机联系方式。  

    3.应聘者面试前需要提供的材料:本人身份证、学历学位证书、本人简历、学习成绩证明及各种证书、成果证明材料(审核原件,留复印件)。  

    4.竞聘时答辩时间一般为15分钟,其中10分钟为PPT汇报时间。内容包括个人基本情况、应聘岗位、竞聘优势、岗位工作分析及工作设想、工作计划及实现目标等。  

     

    引进条件、待遇与管理

    人才层次

    安家费(万元)

    岗位特贴及年薪(万元/年)

    团队建设费(万元)

    学术领军人才

    A1

    面议

    面议

    面议

    A2

    200

    岗位特贴≥70

    面议

    年薪≥80(外籍)

    A3

    150

    岗位特贴≥50

    面议

    年薪≥60(外籍)

    A4

    120

    岗位特贴≥40

    100-200(自然科学)

    年薪≥50(外籍)

    30-50(人文社科)

    学科带头人

    B1

    100

    事业单位标准工资

    30-50(自然科学)

    10-15(人文社科)

    B2

    80

    15-20(自然科学)

    10-15(人文社科)

    青年博士

    C1

    55

     

    C2

    45

     

    C3

    35

     

    鲁东大学资源与环境学院 

    联系人:傅金民        电话:13517267840

    Email:[email protected]

    附件1:鲁东大学公开招聘报名表


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    提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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